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Fachkräfteallianz Mittelsachsen

Gemeinsam Fachkräfte sichern

Die Fachkräfteallianz Mittelsachsen bündelt Kräfte für eine starke Fachkräftesicherung in der Region. Unternehmen, Bildungseinrichtungen, Verwaltung und weitere Akteure arbeiten hier gemeinsam daran, Fachkräfte zu gewinnen, zu qualifizieren und langfristig in Mittelsachsen zu halten.


Was ist die Fachkräfteallianz Mittelsachsen?

Die Fachkräfteallianz Mittelsachsen ist der Zusammenschluss von Akteuren am Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie von Interessenvertretungen der Wirtschaft im Landkreis Mittelsachsen. Aktuell engagieren sich 14 regionale Partner in der Allianz.

Sie ist zentrale Ansprechpartnerin für Unternehmen, Institutionen und Organisationen, die sich aktiv in den Prozess der Fachkräftesicherung einbringen oder eigene Projektideen umsetzen möchten. Ziel ist es, regionale Maßnahmen zu bündeln, abzustimmen und gemeinsam weiterzuentwickeln.

Unser gemeinsames Ziel

Das gemeinsame Ziel der Fachkräfteallianz Mittelsachsen ist die langfristige Sicherung der Fachkräftebasis in der Region.

Durch strategische Maßnahmen und passgenaue Projekte werden Unternehmen dabei unterstützt,

  • qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen,

  • Mitarbeitende weiterzuentwickeln und

  • ihre Arbeitgeberattraktivität nachhaltig zu stärken.

Gleichzeitig leistet die Allianz einen wichtigen Beitrag zur Stärkung des Wirtschafts- und Lebensstandortes Mittelsachsen.

So arbeitet die Fachkräfteallianz Mittelsachsen

Grundlage der Arbeit ist ein gemeinsam erarbeitetes Handlungskonzept, das Maßnahmen zur Fachkräftesicherung im Rahmen der Fachkräfterichtlinie des Freistaates Sachsen definiert.

Die konkrete Zusammenarbeit der Partner ist verbindlich geregelt. Zuständigkeiten, Abläufe und Entscheidungsprozesse sind in einer Geschäftsordnung festgelegt. Dadurch wird sichergestellt, dass Projekte zielgerichtet, transparent und bedarfsgerecht umgesetzt werden.

Die Fachkräfteallianz versteht sich dabei als Koordinierungs- und Vernetzungsplattform, die regionale Bedarfe aufnimmt und geeignete Maßnahmen ermöglicht.

Förderung und Finanzierung von Projekten

Die Projekte der Fachkräfteallianz Mittelsachsen werden auf Grundlage der Fachkräfterichtlinie des Freistaates Sachsen gefördert.

Unternehmen, Institutionen oder Projektträger können Projektskizzen bei der Fachkräfteallianz Mittelsachsen einreichen. Diese werden fachlich geprüft, bearbeitet und für die Priorisierung durch die Mitglieder der Fachkräfteallianz vorbereitet.

Nach erfolgter Befürwortung kann der Förderantrag durch den Projektträger bei der
SAB Sächsische Aufbaubank – Förderbank gestellt werden.

Wichtiger Hinweis:
Die Antragstellung ist seit dem 01.06.2025 ausschließlich digital über das Förderportal der SAB möglich.
Eine vorherige Abstimmung mit der Koordinierungsstelle der Fachkräfteallianz Mittelsachsen ist zwingend erforderlich.

Förderung beruflicher Aus- und Weiterbildung

Regionalspezifische und bedarfsgerechte Vorhaben der beruflichen Aus- und Weiterbildung können zusätzlich über die ESF Plus-Richtlinie „Zukunft berufliche Bildung“ gefördert werden.

Unterstützt werden unter anderem:

  • die Weiterentwicklung bestehender Bildungsangebote,

  • die Schaffung neuer und kreativer Formate,

  • praxisnahe Qualifizierungsmaßnahmen für Unternehmen und Beschäftigte.

Informationen zur Richtlinie, zum Auswahlverfahren sowie alle relevanten Dokumente stellt die
SAB Sächsische Aufbaubank – Förderbank zur Verfügung.


Internationale Fachkräfte - Zuwanderung und Integration

Ob Personen aus dem Ausland oder bereits ansässige Migrantinnen und Migranten, die Kompetenzen und Ideen dieser Menschen können maßgeblich dazu beitragen, den Fachkräftebedarf in Mittelsachsen zu decken. Unsere Netzwerkpartner und wir unterstützen Sie gern wenn es darum geht, dieses Potenzial zu nutzen.


Aktuelle Projekte der Fachkräfteallianz Mittelsachsen

Die Fachkräfteallianz Mittelsachsen setzt gemeinsam mit ihren Partnern eine Vielzahl konkreter Projekte um, darunter:

Messemanagement
Projektträger: GIZEF GmbH
Unter anderem mit der Ausbildungsmesse „Schule macht Betrieb“ und digitalen Messeformaten.

Arbeitgeberattraktivität
Projektträger: IHK Chemnitz, Regionalkammer Mittelsachsen
Maßnahmen zur Stärkung der Arbeitgebermarken regionaler Unternehmen.

„Influencer trifft Ausbildung“
Projektträger: Landratsamt Mittelsachsen, Referat Wirtschaftsförderung & Kreisentwicklung
Vorstellen von Ausbildungsberufen  und regionalen Unternehmen über altersgerechte Medien

InnoAcademy for School
Projektträger: MWE GmbH Mittweida
Innovative Angebote zur Berufsorientierung und Nachwuchsgewinnung.

Virtuelle Ausländerbehörde / welcome-mittelsachsen
Projektträger: Landratsamt Mittelsachsen, Servicestelle Arbeit und Migration Mittelsachsen (SAMM)
Ausgezeichnet mit dem Deutschen Fachkräftepreis 2025 in der Kategorie „Digitalisierung und KI“.

Here4Work – Koordinierungsstelle
Projektträger: Landratsamt Mittelsachsen, Servicestelle Arbeit und Migration Mittelsachsen (SAMM)
Unterstützung bei Fachkräftegewinnung und Integration.


Organisation und Koordination

Die Koordinierung der Fachkräfteallianz Mittelsachsen liegt beim Landratsamt Mittelsachsen, Referat Wirtschaftsförderung und Kreisentwicklung.

Ansprechpartner ist Jens Spreer, der die Arbeit der Allianz steuert, Projekte begleitet und Unternehmen bei Fragen zur Beteiligung oder Förderung unterstützt.


Kontakt

Landratsamt Mittelsachsen

Referat Wirtschaftsförderung und Kreisentwicklung
Jens Spreer
Frauensteiner Straße 43
09599 Freiberg

Tel. 03731 799 1482
E-Mail: Jens.Spreer@landkreis-mittelsachsen.de


Projektbeispiele: